Chaonang Onboarding Hub
เข้าสู่ระบบ

Marketing Director

Marketing (การตลาด) · รายงานต่อ CEO · ระดับ Director · JD ปรับปรุง 14.05.2026

Job DescriptionOnboarding ProgramKPI ทดลองงาน & การประเมิน

สรุปหน้าที่ (Job Summary)

บผิดชอบการกำหนดทิศทาง กลยุทธ์ และการบริหารภาพรวมฝ่ายการตลาดของบริษัท เพื่อสร้างการเติบโตของยอดขาย แบรนด์ และช่องทางออนไลน์/ออฟไลน์อย่างเป็นระบบ โดยคุมการทำงานของทีม KOL/Affiliate, Content/Creative, E-commerce, Ads, Promotion และ Live Commerce ให้ทำงานเชื่อมโยงกัน ตั้งแต่การสร้าง Awareness, การผลิตคอนเทนต์, การยิงแอด, การทำแคมเปญ, การขายผ่านแพลตฟอร์ม ไปจนถึงการวัดผลด้าน GMV, ROAS, ROI และกำไรของบริษัทเพื่อให้บรรลุเป้าหมายของบริษัทKey Responsibilities

หน้าที่และความรับผิดชอบหลัก (Key Responsibilities)

Marketing Strategy & Brand Direction

  • วางแผนกลยุทธ์การตลาดรายปี รายไตรมาส และรายเดือน ให้สอดคล้องกับเป้าหมายยอดขาย
  • กำหนด Brand Direction, Core Message, Selling Angle และ Communication Direction ของสินค้า
  • วิเคราะห์ตลาด คู่แข่ง Consumer Insight และโอกาสทางการตลาด
  • วางแผนการตลาดให้เชื่อมโยง Awareness, Consideration, Conversion และ Sales Growth

KOL, Affiliate & Social Commerce

  • วางกลยุทธ์ KOL เพื่อสร้าง Awareness, Trust และ Social Proof ให้กับแบรนด์
  • วางระบบ Affiliate และ Creator Network เพื่อขยายยอดขาย
  • ติดตามผลลัพธ์ของ KOL/Affiliate เช่น Engagement, Win Clip, ROI และ GMV
  • ควบคุม Brief และ Creator Talking Point ให้สอดคล้องกับทิศทางแบรนด์และแคมเปญ

Content, Creative & Campaign

  • กำหนด Content Direction, Creative Direction, Content Angle, Hook และ Script
  • บริหารทีม Content / Creative ให้ผลิตคลิปและคอนเทนต์ที่ใช้ได้ทั้ง Organic, Ads, KOL, Live และ E-commerce
  • วางแผน Campaign และ Product Launch ร่วมกับทีมที่เกี่ยวข้อง
  • ตรวจสอบคุณภาพคอนเทนต์และแคมเปญให้ตรงกับ Core Message และเป้าหมายยอดขาย

E-commerce, Ads & Live Commerce

  • วางกลยุทธ์และบริหารยอดขายในช่องทาง Shopee, Lazada, TikTok Shop, Ads, Promotion และ Live
  • วิเคราะห์ผลลัพธ์ เช่น GMV, ROAS, ROI, CIR, Conversion Rate และ AOV
  • ควบคุม Budget การตลาดและ Ads ให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
  • ทำงานร่วมกับทีม E-commerce เพื่อเพิ่มยอดขายและปรับแผนตามข้อมูลจริง

Team Management & Performance Report

  • บริหารทีมการตลาดให้มี KPI, Workflow, Timeline และ Report ที่ชัดเจน
  • สร้างระบบการทำงานระหว่าง KOL, Content, E-commerce, Ads, Live และ Graphic ให้เชื่อมโยงกัน
  • พัฒนาทีมให้ทำงานเชิงกลยุทธ์และขับเคลื่อนผลลัพธ์ได้จริง
  • จัดทำ Weekly / Monthly Marketing Performance Report เพื่อนำเสนอผู้บริหาร

Cross-functional Coordination

  • ประสานงานร่วมกับทีม Sales, Product, E-Commerce และ Supply Chain
  • สนับสนุนกิจกรรมเปิดตัวสินค้าใหม่และกิจกรรมส่งเสริมการขาย
  • รายงานผลการดำเนินงานและ Insight ต่อผู้บริหาร

ตัวชี้วัดของตำแหน่ง (KPI)

KPIเป้าหมายน้ำหนักวิธีวัดผล
Business Growth / Sales Performance
ผลักดันยอดขายรวมและการเติบโตของธุรกิจ
ยอดขาย / GMV รวม และยอดขายสินค้า Focus หรือ Hero SKU ทำได้ตามเป้าหมายรายเดือน / รายไตรมาส / รายปี
35%
E-commerce / Ads / Live Performance
บริหารยอดขายและประสิทธิภาพช่องทางออนไลน์
Shopee, Lazada, TikTok Shop, Ads, Promotion และ Live ทำยอดได้ตามเป้าหมาย พร้อมควบคุม ROAS, ROI, CIR และ Conversion ให้อยู่ในเกณฑ์ที่บริษัทกำหนด
20%
KOL / Affiliate Performance
สร้าง Awareness และยอดขายผ่าน KOL / Creator / Affiliate
จำนวน KOL / Active Creator, Win Clip, Engagement, ROI และ Affiliate GMV ทำได้ตามเป้าหมายที่บริษัทกำหนด
15%
Content / Creative Performance
บริหารทิศทางคอนเทนต์และคลิปให้สนับสนุนยอดขาย
ผลิตคลิป / Content / Hook / Script / Ads Creative ได้ตามแผน และมีผลงานที่นำไปใช้สร้าง Engagement, ยิงแอด หรือปิดการขายได้จริง
15%
Team Management / System / Reporting
บริหารทีมและวางระบบการทำงานฝ่ายการตลาด
มี Marketing Calendar, Campaign Plan, Workflow, Weekly / Monthly Report และการติดตามผลที่ชัดเจน ลดงานตกหล่นและทำให้ทีมทำงานไปในทิศทางเดียวกัน
15%
100%
ตำแหน่งนี้จะวัดผลจากความสามารถในการขับเคลื่อนยอดขายและการเติบโตของแบรนด์ ผ่านการบริหารกลยุทธ์
การตลาด, E-commerce, Ads, Live Commerce, KOL/Affiliate, Content/Creative และการสร้างระบบการทำงานของทีมการตลาดให้เชื่อมโยงกันอย่างมีประสิทธิภาพ

คุณสมบัติ (Qualifications)