Junior E-commerce Content and Admin
Marketing E-commerce (การตลาดอีคอมเมิร์ซ)
สรุปหน้าที่ (Job Summary)
ยังไม่มีข้อมูลสรุป — HR สามารถเพิ่มได้ในหน้าแก้ไข JD
หน้าที่และความรับผิดชอบหลัก (Key Responsibilities)
ไม่มีข้อมูล
ตัวชี้วัดของตำแหน่ง (KPI)
| KPI | เป้าหมาย | น้ำหนัก | วิธีวัดผล |
|---|---|---|---|
| GMV Achievement (%) | ≥ 100% Target | 30% | GMV จริง ÷ Target |
| Create Video Content | ≥ 100% Target | 25% | 12 Content/Month |
| Traffic Growth | ≥ Target | 5% | Visitors เพิ่มขึ้น |
| CTR (Click-through Rate) | ≥ Benchmark | 5% | Click ÷ Impression |
| Campaign Achievement | ≥ 100% Target | 10% | GMV ต่อ Campaign |
| Campaign Readiness | 100% | 5% | โปร / SKU / Stock พร้อม |
| Execution Timeline | ≥ 95% | 5% | งานไม่ Delay |
| SKU Optimization Score | ≥ 95% | 5% | Listing ครบ/ถูกต้อง |
| Reporting Accuracy | 100% | 5% | Data ถูกต้อง |
| Insight & Optimization Action | ≥ 2 Action / เดือน | 5% | มีการปรับจริง |
คุณสมบัติ (Qualifications)
- มีประสบการณ์อย่างน้อย 1 ปี ในสายงาน Digital Marketing, E-commerce หรือ Content Marketing (ยินดีพิจารณาเด็กจบใหม่หากมีประสบการณ์)
- มีความเข้าใจในการจัดการและเพิ่มประสิทธิภาพแพลตฟอร์ม E-commerce และ Marketplace
- มีทักษะในการวางแผนและสร้าง Content ที่ดึงดูดใจและกระตุ้นการขาย
- สามารถใช้เครื่องมือวิเคราะห์ข้อมูลดิจิทัล (เช่น Google Analytics) ได้เป็นอย่างดี และมีความสามารถในการตีความข้อมูลเพื่อตัดสินใจ
- มีทักษะการสื่อสาร การทำงานร่วมกับผู้อื่น และการบริหารจัดการโปรเจกต์ได้ดี
- มีความถนัดเครื่องมือ CapCut, Canva หรือโปรแกรมตัดต่ออื่นๆ (จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
- ฐานเงินเดือน:
- 14,000-15,000 บาท หรือเงินเดือนตามประสบการณ์